Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Можно ли подать в суд на арганизация если:

11.09.2024, 16:25

• г. Иркутск

Работаю вахтой первый месяц, вахтой устроился 6 августа но так как арганизация не сделали пропуск вовремя я сидел и ждал пока его оформят, хорошо что в ихней общяге ждал, но питался за свой счёт, а так как на севере все дорого я потратил довольно значительно сумму, после того как зделали пропуск я вышел на работу 12 числа, это время что я сидел не посвоей вине и питался за свой счёт мне не оплатили, при трудоустройстве обговаривалась зароботная плата одна а плотят как захотят, как подать в суд и можно добиться ли компенсации

Читать ответы (10)

Как сделать пропуск
Пропуск на работе
Как подать в суд

Ответы на вопрос (10):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

11.09.2024, 16:26,

г. Красногорск

Можно подать в суд.

С уважением.

Спросить

Адвокат

Стрикун Г.В. 4.8

11.09.2024, 16:27,

г. Санкт-Петербург

Можно подать в суд

Ст. 3 ГПК РФ вам это позволяет

Удачи

Спросить

Юрист

Дощицин Ю. В. 4.8

11.09.2024, 16:35,

г. Калуга

Добрый день! Подать в суд можно в любом случае. Вопрос в том, будет ли возможность доказать все указанные Вами доводы. Не забывайте, что все условия Ваших трудовых отношений с организацией должны были быть оговорены в заключенном между вами трудовом договоре. Сомневаюсь, что первоначальные договоренности каким-либо образом оформлялись.

Спросить

Автор вопроса

Артем

11.09.2024, 16:42,

г. Иркутск

Трудовой договор у меня на руках, от 6.08.2024 трудоустроился но по их вине вышел на работу 12.08.2024 в этом промежутке питался за свой счёт, и это время не оплачено ими, также есть расчётные листы зп

Спросить

Юрист

Дощицин Ю. В. 4.8

11.09.2024, 16:46,

г. Калуга

То, что трудовой договор от 06.08.2024, вовсе не означает, что Вы должны были приступить к работе именно в этот день. В трудовом договоре должна быть указана дата начала работы. Плюс тогда интересны табеля учета рабочего времени за данный месяц. Если собираетесь ссориться конкретно с данной организацией, то можно вообще обратиться в Государственную инспекцию труда по соответствующему субъекту.

Спросить

Автор вопроса

Артем

11.09.2024, 16:52,

г. Иркутск

Это понятно, если туда обращусь то компенсация потраченные мною деньги за все эти дни они оплатят

Спросить

Автор вопроса

Артем

11.09.2024, 16:55,

г. Иркутск

Табеля т.е расчётные листки будут прелодены что я приступил к работе 12 числа, а должен в день трудоустройства, так как это вахта я приехал заробатывать а в результате я просто неделю просидел в общежитии

Спросить

Юрист

Курамшин Р. Р. 4.9

11.09.2024, 17:00,

г. Москва

Здравствуйте, Артем!

Если из Вашего трудового договора следует, что Вы должны были приступить к трудовым обязанностям с 07.08.24, то Вы требовать как минимум заработную плату за период с 07.08.24 по 12.08.24. Однако лучше сначала ее требовать во внесудебном письменном порядке, чтобы не испортить отношения с работодателем.

Спросить