Правомерно ли это со стороны работодателя?
Здравствуйте. Согласно ст 134. ТК РФ Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами.
Вам нужно посмотреть соответствует ли проводимая на вашем предприятии индексация коллективному договору и/или локальным документам, если нет, то обращайтесь в трудовую инспекцию и прокуратуру для проведения проверки.
СпроситьЗдравствуйте. Получается юридически увеличили а фактически не совсем скажем так. Можно конечно бы ознакомится с локальным нормативным актом или прочей документацией. Ва можете направить обращение и иные необходимые документы в Роструд в том числе в электронном виде, подписав их в мобильном приложении Госключ.
СпроситьЧелябинск - онлайн услуги юристов
Уволенная сотрудница сотовой связи лишилась документов и столкнулась с угрозами со стороны работодателя
Это естественно потеря в зарплате, в отпускных и т.д. На сколько это правомерно со стороны работодателя?
Работник не доработал 0.5 часа в день на ставку в течение 2 лет по вине работодателя
Устраиваясь на работу, не подписала трудовой договор и приказ, но получила угрозы со стороны работодателя
Насколько правомерно со стороны работодателя взять трудовую книжку, но никакой договор на подпись не предоставить?
Если моя жена отказывается от предложенной должности, какие действия могут быть правомерны со стороны работодателя?
Отказ в продлении отпуска сотруднику ОАО РЖД без согласия работодателя - правомерно ли это?
