Ольга
28.06.2011, 18:58
Правомерны ли действия судебного пристава при зачёте текущих платежей должника по ЖКУ в счёт старого долга?
Читать ответы (1)
нет
. Но при переносе отпуска у работника изменится расчетный период, поэтому отпускные нужно будет рассчитать заново. Если новый средний заработок будет превышать первоначальный, то при предоставлении перенесенных дней отпуска работнику нужно доплатить только разницу, а если новые отпускные окажутся меньше уже ранее выплаченных, то оснований для удержания у Вас не будет.
Не имеет права работодатель и не предоставить неиспользованные дни отпуска, т.к. в описанной ситуации это может быть расценено как неправомерная замена основного отпуска компенсацией, что нарушает ст. 126 ТК РФ.
Для этого нужно:
1.Заявление:
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация
