Стоит ли отрабатывать 14 дней с подачи заявления на увольнение?

20.12.2024, 19:18

• г. Мурманск

Устроилась официально в магазин Магнит с 29.11.2024. На данный момент отработала 7 смен. Решила, что работа мне не подходит, нашла вариант лучше. Стоит ли отрабатывать 14 дней с подачи заявления на увольнение? Сказала директору, что не прошло месяца с моего трудоустройства, по сути у меня сейчас испытательный срок.

Читать ответы (4)

Заявление на увольнение
Увольнение директора
Подача заявления

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Працко В.А. PRO 4.9

20.12.2024, 19:19,

г. Калининград

Здравствуйте Марина!

В данном случае, с правовой точки зрения после подачи заявления об увольнении по собственному желанию на испытательном сроке надо доработать три календарных дня — отрабатывать две недели не нужно.

В случае нарушения Ваших прав, необходимо направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

*При необходимости можете обратиться к любому из юристов портала для содействия, защиты и подготовке правовых документов (ст.779 ГК РФ "оказание юр.услуг").

Всего доброго Вам!

Рад был помочь!

Спросить

Автор вопроса

Марина

20.12.2024, 19:31,

г. Кандалакша

Директор сказала мне,что у меня испытательный срок закончился еще на стадии не официальной стажировки, когда я приходила учиться не на полную смену 2 дня.И что я должна отработать 2 недели

Спросить

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

20.12.2024, 19:20,

г. Москва

По сути испытательный срок не подходит. Условие об испытательном сроке должно быть прописано в договоре. Если этого условия нет, то обязаны предупредить работодателя об увольнении не менее, чем за 2 недели.

Спросить