Выплату годовую назвали стимулирующей, а не годовой.

• г. Санкт-Петербург
Здравствуйте! Я работаю в здравоохранении, в бюджетной сфере. За 2024 год не имела взысканий, больничных листов, отпусков без содержания. В очередной отпуск пошла строго по графику, а именно в сентябре половину и в декабре половинуВ результате меня лишили годовой выплаты на 50 процентов, что привело к разнице в выплате других сотрудников примерно 40000 рублей. Выплату годовую назвали стимулирующей, а не годовой. Справедливо ли это?
Читать ответы (5)
Ответы на вопрос (5):

Основания лишения не понятны

Спросить

Смотрите ВТР и правила начислений премий и прочих поощрений

Спросить

Светлана, несправедливо, обращайтесь с жалобой в ГИТ. Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 16.11.2023) "Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"

Спросить

При нарушении прав обращаться с жалобой в ГИТ Роструда.

Спросить

В конце года выплатили премию,но назвали ее не годовая премия,а стимулирующие выплаты за один месяц ( с середины ноября до середины декабря),но я по графику отпусков находилась в отпуске очередном,а именно с 01 декабря по 20 декабря и поэтому меня лишили 50 процентов данной выплаты,порядка 40000 рублей,при том,что я отработала год без больничных и без отпусков без содержания,имея стаж работы более 50 лет и являюсь ветераном труда.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов