В компенсации стоимости расходов к месту отдыха и обратно, моральный вред и судебные расходы, суд удовлетворил.

Здравствуйте, Екатерина Геннадьевна!

Согласно ст. 126 ТК РФ вот что входит в состав заработной платы:

Заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

Компенсация стоимости расходов к месту отдыха и обратно к части заработной платы не относится.

Поэтому суд правильно не взыскал компенсацию за задержку зарплаты.

Надо судебное решение смотреть, чтобы ответить на ваш вопрос.

С уважением.

Екатерина Геннадьевна, к сожалению это так, но вы вправе обжаловать решение суда в апелляционном порядке, это ваше право

- Суд мог посчитать, что ваши требования не соответствуют условиям, установленным в статье 236.

- Возможно, были недостаточно убедительные доказательства о наличии задолженности по заработной плате.

- Суд мог сослаться на то, что ваше дело регулируется другими нормами, например, статьей 33 Закона о государственных гарантиях.