Кристина
14.11.2010, 15:14
Мой друг, увидев объявление о вакансиях инженеров в проектно-конструкторском бюро, пришел в отдел кадров на беседу.
Читать ответы (1)
Так В ЧЕМ вопрос?! Это НЕ НАРУШЕНИЕ Трудового кодекса. Называется "Срочный трудовой договор".
СпроситьЗдравствуйте. Срок испытания не может превышать трех месяцев. Это прямо предусмотрено ст. 70 ТК РФ. В указанной Вами ситуации, с работником заключается срочный трудовой договор (ст. 59 ТК РФ). Однако, для заключения именно срочного трудового договора у работодателя должны быть веские основания, в число которых никак не входит испытательный срок. По соглашению сторон срочный трудовой договор может заключаться для выполнения работ, непосредственно связанных с практикой, профессиональным обучением или дополнительным профессиональным образованием в форме стажировки.
СпроситьНарушений прав вашего друга тут нет
Спросить