Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как добавить процентное вознаграждение в договор с самозанятым

10.04.2025, 08:42
• г. Новосибирск
1. Есть договор на оказание услуг с самозанятым. Указана почасовая оплата. 2. мы хотим добавить в договор процентную мотивацию: А 1. За продажу лицензии Битрикс 24 - 3%. А 2. От стоимости моделирования проекта/услуги после завершения актирования моделирования - 20% . А 3. От маржинальной прибыли - 6,5%. 3. Хотим избежать риска признания трудовыми отношениями. 4. Можно ли данную мотивацию добавить в договор? Мы готовы будем постоянно сотрудничать юристом, который даст нам понятную аргументацию
Читать ответы (5)
Договор на оказание услуг Трудовые отношения Почасовая оплата Договор оказания Оказание услуг
Ответы на вопрос (5):

Добрый день. К характерным признакам трудовых отношений относятся: достижение сторонами соглашения о личном выполнении работником определенной, заранее обусловленной трудовой функции в интересах, под контролем и управлением работодателя; подчинение работника действующим у работодателя правилам внутреннего трудового распорядка, графику работы (сменности); обеспечение работодателем условий труда; выполнение работником трудовой функции за плату, подчиненность и зависимость труда, выполнение работником работы в соответствии с указаниями работодателя; интегрированность работника в организационную структуру работодателя; признание работодателем таких прав работника, как еженедельные выходные дни и ежегодный отпуск; оплата работодателем расходов, связанных с поездками работника в целях выполнения работы; осуществление периодических выплат работнику, которые являются для него единственным и (или) основным источником доходов; предоставление инструментов, материалов и механизмов работодателем.

Учитывая указанное, можно составить договор, который будет минимизировать ваши риски. Процентную мотивацию добавить можно. Но будьте внимательны к формулировкам.

Находимся в городе Новосибирске, обращайтесь, поможем.

Спросить

Если у вас почасовая оплата - то как это с процентом вы хотите соотнести ?Необходимо изначальный договор смотреть и обязанности по нему

Если у вас регулярная выплата вознаграждение ,она не меняется и происходит ежемесячно в определенное время , то могут быть усмотрены признаки трудовых отношений .В таких ситуациях грамотный бухгалтер (кроме юриста) требуется

Спросить

Трудовыми отношениями признают договоры ГПХ в которых, как правило прописаны временные факторы (подобие рабочего графика) и адрес оказания услуг (рабочее место).

Процентную мотивацию можете добавить, вполне корректные условия для договора ГПХ. Только пропишите, какими документами будете фиксировать количество и стоимость: продажи лицензии, моделирования и маржинальной прибыли.

Спросить

Можно добавить всё это в договор чтобы избежать признания отношений трудовыми достаточно убрать все признаки трудовых отношений

Спросить

Высок риск признания таких отношений трудовыми.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Иван
26.07.2014, 21:37

Ищу помощника юриста по гражданским делам, в том числе арбитражу, с возможностью удаленного ведения.

Ищу в помощника юриста по гражданским делам, в частности арбитраж (разбирательство между ИП и ЗАО). Возможен вариант удаленного ведения дела. Я в Санкт-Петербурге. Рассматриваю вариант только процентного (30%) вознаграждения после выигрыша дела и получения денежной компенсации от встречного иска на удовлетворение финансовых потерь и моего имиджа. Так же готов оплатить расходы по договору, при условии их возмещения ответчиком, но после окончания основного дела. Готов заключить договор на моих условиях. Вы получаете: + 30% от компенсации по делу + 100% оплаты ваших услуг, как гонорар Изучите мою ситуацию по ссылке [url]https://yadi.sk/i/iHS7_Bf0XoFTt[/url] Свою заинтересованность просьба писать на email: aaa[точка]999[собака]inbox.ru
Читать ответы (1)
Наталья
18.02.2014, 10:34

Нужен юрист в Обнинске для ведения судебного дела о возмещении ущерба пострадавшему от наезда автомобиля - сроки

Ищу юриста в Обнинске, который займётся составлением иска и ведением дела в суде по вопросу возмещения материального и морального ущерба лицу, пострадавшего от наезда автомобиля, управляемого нетрезвым водителем. Пострадавший работающая пенсионерка, которой предстоит операция по поводу перелома ноги, длительное восстанавливающее лечение. Можно ли взыскивать ущерб раньше, чем оказана вся необходимая медицинская помощь, то есть по расчётам. Ограничен ли размер возмещения материального по закону? Какие сроки установлены для требований такого рода, как это связано с судом по УК? Интересуют юристы, которые возьмутся решать данный вопрос за процентное вознаграждение от полученного мат. возмещения со стороны виновного.
Читать ответы (1)
Радмир
09.06.2016, 12:43

Расчет суммы, причитающейся по ст. 395 - ставка рефинансирования ЦБ и процентное вознаграждение до 10%

Хотелось узнать по 395 ст. сумму причитающиеся мне с 19.04.2015 по 10.06.2016 по ставке рефинансирования ЦБ. Также в расписке указан процент 10% подразумевающий вознаграждение, по той же дате. Если скажете сумму и за пользование и процент сделаю вывод стоит ли игра свеч. Заранее благодарен Радмир!
Читать ответы (4)
Игорь Иванович
14.10.2015, 11:22

Будет ли сохранено процентное вознаграждение за выслугу лет при трудоустройстве в Охрану МВД России после выхода на пенсию?

С момента ухода на пенсию из МВД прошло больше года сохраниться ли процентная надбавка за выслугу лет при устройстве на работу в ФГУП Охрана МВД России.
Читать ответы (1)
Лидия
22.01.2025, 10:15

Как повысить размер вознаграждения самозанятому?

Добрый день? Оказываю бухгалтерские СНТ как самозанятая. Хочу повысить размер оплаты за свои услуги, но председатель не соглашается. Мотивируя тем, что это повышение не принято общим собрание членов товарищества. И будет поднимать этот вопрос на голосование в мае 2025 года. На данный момент оплата за бухгалтерские услуги является ниже чем у сторожей данного СНТ. И зависит ли вознаграждение за услуги от МРОТ. Спасибо.
Читать ответы (10)
Николай
25.06.2023, 04:57

Задержка выплат вознаграждения самозанятому - законно ли выплачивать только через месяц?

Скажите я отработал 6 смен как самозанятый в аутсорсе, у них график платежей с 1 по 15, 5 числа, с 16 по 31, 20 следующего месяца, я исполнил услуга устроился на другую работу, законно ли выплатить мне вознаграждение только 20 июля
Читать ответы (1)
Сергей
22.12.2010, 23:22

Проблемы с процентным вознаграждением на предприятии - как бухгалтерия лишает работника зарплаты?

Положение по оплате труда, действующее на нашем предприятии, регламентирует мои доходы следующим образом: «Сотруднику выплачивается процентное вознаграждение в размере 2% от прибыли подразделения при выполнении плана по доходу на 100% и выполнении плана по прибыли, или 1% от прибыли подразделения при выполнении плана по доходу на 90-99,9% и выполнении плана по прибыли, и также выплачивается 5% с каждого рубля сверхплановой прибыли». Я готовлю месячный план по доходам, расходам и прибыли для своего подразделения, и директор предприятия на его основе готовит план для моего подразделения по доходу (без указания расходов и прибыли), утверждает его и направляет мне для руководства им. По итогам месяца, бухгалтерия предприятия рассчитывает мое процентное вознаграждение. Я обнаружил, что при расчетах, бухгалтерия делает следующее: 1. Увеличивает план подразделения на отчетный (прошедший) месяц и по доходу, и по прибыли, если подразделение перевыполнило план по доходу, утвержденный директором. 2. При расчетах вычитает из прибыли подразделения сомнительную дебиторскую задолженность, причем ровно столько, чтобы был не выполнен план по прибыли. Иногда вычитаемая сумма ДЗ, рассчитывается бухгалтерией из сумм больших, чем ДЗ подразделения. Бухгалтерия не отвечает на мой вопрос откуда берется такая сумма ДЗ. Главный бухгалтер ссылается на закон, дающий возможность создавать некий «резерв» для предприятия. Бухгалтерия заранее (при составлении плана) не ставит меня в известность о планируемых суммах списания ДЗ. Это приводит к тому, что я получаю свое процентное вознаграждение в половинном размере или не получаю вообще. Чем больше доход подразделения, тем меньше моя зарплата. Обращения к директору ни к чему не приводят. Бухгалтерия своих действий не комментирует. Скажите, могу ли я вернуть заработанное вознаграждение? Спасибо! Сергей Можно ли вернуть невыплаченное вознаграждение.
Читать ответы (2)
Екатерина
08.01.2019, 10:57

Как погасить кредит без процентного вознаграждения в сложной ситуации - снижение ЗП и беременность

Я брала кредит в банке хоум кредит наличными в сумме 500 000 на 3 года в месяц выплациваю 26560. сейчас снизили зп га работе + я в полодении на ранних сроках. Могу ли я как то погасить кредит без процентного вознаграждения. А оно у меня оченб высоко. Как добиттся того что бы мне уьрали проценты. С банком разговаривала сказали возможно уберут проценты через год. есть ли другие выходы?
Читать ответы (1)
Александр Сергеевич
01.06.2014, 00:32

Как обеспечить ответственность мастера при выполнении ремонтных работ в ситуации с процентным вознаграждением?

У меня имеются заказы (клиенты) на ремонт квартир, хочу отдавать эти заказы мастеру за процент от прибыли. Вопрос такой, кто будет нести ответственность за выполнение работ перед клиентом? И что мне нужно будет делать если мастер не выполнил заказ или выполнил его плохо, а клиент остался недоволен и предъявит претензии ко мне?
Читать ответы (3)
Елена
23.11.2017, 12:52

Налоговые обязательства ИП при получении процентного вознаграждения от государственной лотереи

Здравствуйте! Я являюсь ИП занимаюсь фото услугами и плачу налоги, Планирую заключить договор с гос лото по распространению лотерейных билетов за вознаграждение (% от проданных билетов). Буду ли я обязана платить какой либо налог от полученного процентного вознаграждения?
Читать ответы (1)
Александр Николаевич
07.06.2022, 13:12

Может ли председатель ТСЖ получать вознаграждение как самозанятый по решению собственников жилья?

Председатель ТСЖ получает вознаграждение по решению собственников жилья, может ли он получать это вознаграждение, как самозанятый.
Читать ответы (2)
Вячеслав
04.05.2023, 16:08

Как осуществлять перевод денежных средств между физическими лицами

Интересует вопрос. Можно ли по договору с самозанятыми прописать фиксированную сумму вознаграждения. По факту сотрудники работают на постоянной основе. Хотелось бы как-то завуалировать их оклады безопасно для себя (налоговая). И еще, возможно ли перечислять денежные средства как физлицо с карты на карту без дополнительных реквизитов? Или в договоре необходимо указывать расчётные счета?
Читать ответы (4)
Артём
15.02.2023, 05:24

Я самозанятый. Могу ли я заключать с другим самозанятым договор субподряда и привлечения его к оказанию услуг по договору.

Я самозанятый. Могу ли я заключать с другим самозанятым договор субподряда и привлечения его к оказанию услуг по договору.
Читать ответы (1)