Правомерны ли требования регоператора о предоставлении договоров ГПХ?

Регоператор вправе требовать документы, подтверждающие количество фактически работающих лиц для корректного расчета платы, но он не вправе требовать у организации копии договоров ГПХ с персональными данными работников. Достаточно предоставления статистических отчетов, табелей учета рабочего времени или справок, заверенных организацией. Требование договоров ГПХ неправомерно, так как регоператор не является уполномоченным органом по обработке персональных данных ваших работников.

Регоператор вправе требовать документы, подтверждающие количество фактически работающих лиц, так как от этого зависит расчет платы, но его полномочия ограничены договором и действующим законодательством. Запрашивать копии договоров ГПХ с персональными данными работников он не вправе, поскольку не имеет статуса оператора персональных данных по отношению к вашим сотрудникам. Достаточно предоставления заверенной справки о численности работников, включая лиц по ГПХ, либо копии статистической отчетности. Требование самих договоров ГПХ неправомерно.

В соответствии с абз. 3 п. 2 ст. 1, ст. 10, Федерального закона «О прокуратуре Российской Федерации», "Инструкции о порядке рассмотрения и разрешения обращений и приема заявителей в органах прокуратуры" (утв. Приказом Генпрокуратуры России от 30.01.2013 N 45) Прокуратура осуществляет надзор за соблюдением прав и свобод человека и гражданина, а также рассматривает, проверяет, и разрешают поданные заявления, жалобы, обращения и иные сообщения о нарушении прав и свобод человека и гражданина.

А поэтому Вам следует направить жалобу в Прокуратуру, для проведения проверки за незаконные действия, превышение полномочий, самоуправство и привлечение к ответственности (ст.10 ФЗ "О прокуратуре РФ" от 17.01.1992 N 2202-1).

Рад был помочь!