Увольнение за отсутствие регистрации при наличии прописки в другом регионе

• г. Ростов-на-Дону
Человек прописан в одном регионе, а работает по трудовому договору в другом. Потом человек выписывается из квартиры, но пока что нигде не прописывается, соответственно живёт без прописки (регистрации). Может ли работодатель за это уволить?
Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

нет, не может, это не является основанием для расторжения трудового договора

Спросить

нет, не может

Спросить

Нет оснований для увольнения.

Спросить

Приветствую Наталья! Согласно трудовому кодексу, это не является основанием для увольнения. Кроме того, маловероятно, что работодатель, каким-то образом об этом узнает. Ну и найти регитрацию в нашем городе, это не проблема. Я знаю массу вариантов, где можно за аренду угла за три копейки разрешить этот вопрос. Поищите, если есть желание.

Спросить