Екатерина Анатольевна
15.05.2014, 11:19
Также компенсация неиспользованный отпуск при увольнении
Читать ответы (1)
Да, вам положена компенсация за неиспользованный отпуск за два периода: 2024 год (заработанный до декрета) и 2027 год (заработанный после выхода из отпуска по уходу за ребенком, если вы его не отгуляли). Вы имеете право на компенсацию за все дни, которые заработали за время работы в компании, включая период после выхода из декретного отпуска.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация