Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Максимальный размер удержания из зарплаты по исполнительному листу

03.12.2025, 22:03
• г. Красноярск
Сколько работодатель может удержать по исполнительному листу со второй половины зарплаты если за первую половину получил полностью. Например зарплата 40000, за первую половину месяца я получила 20000, сколько должны удержать с оставшихся 20000 за вторую половину месяца?
Читать ответы (6)
Зарплата за первую половину месяца
Ответы на вопрос (6):

Не более 50% со всей зарплаты.

С уважением.

Спросить

То есть все оставшиеся 20000?

Спросить

Здравствуйте!

0 Вы должны получить со второй половины зарплаты.

По закону с Вас могут вычитать по 50%.

Если после вычета 50% у Вас остается менее одного прожиточного минимума, то Вы можете написать заявление приставу о сохранении за Вами прожиточного минимума.

Если у Вас есть дети, то Вы можете через суд просить о сохранении прожиточного минимума также на детей, если есть документальное подтверждение, что дети нуждаются в деньгах. Например, дети ходят в платные садик, школу, кружки, секции, нуждаются в постоянном лечении и т.д. Если дети просто есть и Вы только тратитесь на их еду и одежду, то прожиточный минимум на детей не выделит суд.

Также, если у Вас общий размер задолженности свыше 300 000 руб., то Вы можете пройти процедуру банкротства и списать свои кредитные долги.

Спросить

У вас удержание в связи с чем происходит.

Спросить

Был исполнительный лист на 24000, 40000 зарплата за месяц. 19.11.25 была зарплата за первую половину месяца 20000, сбербанк по этому исполнительному удержал 10000, пришел расчетный лист в котором указано что к получению за 2 половину месяца 0, так как оставшиеся 20000 удержаны по этому же исполнительному листу

Спросить

Почему Вы просто не отмените судебный приказ, на основании которого возбуждено исполнительное производство?

Там ведь судебный приказ?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Красноярск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги