Одностороннее изменение графика отпусков главным врачом и право сотрудника на отказ

вчера, 20:58

• г. Владимир

Главный врач ГБУЗВО"Вязниковская РБ" в одностороннем порядке изменила график отпусков мед. работникам. По графику составленным в отделении мой отпуск должен быть в мае 2026 г, но гл.врач решила изменить ситуацию и поставила мне отпуск в феврале и декабре 2026 г. Я не хочу идти в феврале, т.к недавно отгуляла отпуск в ноярбре 2025 г

Читать ответы (2)

График отпусков работников
Отпуска работников
График отпусков

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

вчера, 21:00,

г. Красногорск

Такие изменения возможны только по письменному согласию обеих сторон: работодателя и работника.

С уважением.

Спросить

Юрист

Коровин А.В. 4.9

вчера, 21:03,

г. Гаврилов-Ям

Работодатель вправе изменить график отпусков, но это должно быть документально оформлено и иметь законное основание. Односторонний перенос отпуска возможен только в исключительных случаях, связанных с производственной необходимостью, при условии письменного согласия работника.

Если главный врач изменила график без вашего согласия и без уважительной производственной причины, это может быть нарушением ваших прав.

Письменно уведомите работодателя о своём несогласии с изменением графика и потребовать соблюдения ранее утверждённых дат отпуска. В заявлении можно сослаться на ст. 123 ТК РФ.

Обратитесь в государственную инспекцию труда (ГИТ) с жалобой на нарушение трудовых прав.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 120 из 47 429 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Одностороннее изменение графика отпусков главным врачом и право сотрудника на отказ

Владимир - онлайн услуги юристов