Зависимая зарплата от премии - законность и проблемы

• г. Рязань

Законно ли делать зарплату зависящую от премии я думаю так зарплата 20000 рублей оклад должен быть а всё остальное премия должна быть а у нас на заводе зарплата 10000 деревянных и премия 10000 руб и премии могут лишить тогда получается зарплата 10000 руб и прибавка к зарплате которую недавно сделало правительство где то 25-30% тогда всё сводиться к нулю с такой зависимой зарплатой от премии потому что работодатель может лишить премии за каждую мелочь себе в карман объясните мне это вот как.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Порядок и условия оплаты труда определяются работодателем, а не законом.

Спросить

Рязань - онлайн услуги юристов