Задержка выплаты зарплаты - Какая ответственность несет работодатель и возможность подачи в прокуратуру
Я работал в торговой организации более полугода, за это время работодатель меня не трудоустроил. Но деньги выплачивались вовремя. Я нашел себе другую работу. После того как я сообщил работодателю что ухожу, меня не хотели отпускать. Требовали доработать еще недели две. После чего обещали выплать последнюю з.п. Но на новой работе меня уже ждали в понедельник. Работодатель сказал мне что деньег ч тогда не получу вообще. Мне пришлось пойти на рискованный шаг - я сделал выемку денег (ничего лишнего ровно свою з.п.) и ушел. Работодтель грозится теперь подать в прокуратуру за кражу денег.
Подскажите, какую ответсвенность несет работодатель за свои действия и реально ли он может заявить в прокуратуру на меня?
Здравствуйте! Вы работали в организации без оформления трудового договора, и соответственно у Вас не установлена была заработная плата. Взяв, самовольно денежные средства Вы преступили закон. Но и работодатель не в лучшем положение 6 месяцев не оформалять работника и не платить установленные законом налоги и сборы, это тоже ответственность. Вообще заявление о краже подается в полицию, а не в Прокуратуру. А Вы можете предупредить работодателя, что в случае подачи на Вас заявление ,Вы подадите заявление в Прокуратуру, о том что работали без оформления, и поясните, что деньги он Вам сам выдал, как зарплату.
СпроситьУважаемый Анатолий, г.Волхов !
Несмотря на нарушения трудового законодательства, допущенные вашим Работодателем в ваших действиях содержаться признаки уголовного преступления.
Поэтому если будет доказан сам факт кражи денежных средств, а также если вы сами признаетесь в совершении данных действий, то в этом случае вы можете быть привлены к уголовной ответственности.
Поэтому рекомендую вам НЕ сознаваться в выемке денег, пусть данный факт доказывают другие Заинтересованные лица.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 08.08.2013г
08:18 моск.
Спросить