Вопрос правомерности компенсации отпуска рабочим в организации, признанной банкротом

23.08.2013, 03:26

• г. Петропавловск-Камчатский

Как быть в такой ситуации: организация признана банкротом 27 ноября 2012 году, введена процедура наблюдения. Затем 30 апреля 2013 года было введено внешнее наблюдение, 09 июля 2013 года введено конкурсное производство. Прежнее руководство документы по хозяйственной деятельности передало частично = нет документов кадровых, нет кассы = чтобы понять выдавалась ли зарплата и компенсация отпуска. От главного бухгалтера и исполнительного директора поступили документы что они уволились по собственному желанию 31 марта 2013 года и им соответственно было начислено компенсация отпуска при увольнении: главному бухгалтеру за 2 года, а исполнительному директору за 10 лет. а теперь вопрос: правы ли работники? И второй вопрос = если правы то это текущие расходы организации или работники с этими задолженностями должны обращаться к управляющему для включения в реестр кредиторов = так как задолженности по компенсации возникли до банкротства и введения процедуры наблюдения?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Матвеев И.В. 4.6

23.08.2013, 07:34,

г. Екатеринбург

Здравствуйте Александр! Очень мудрено написали. Теперь по порядку:

1. Текущие платежи признаются платежи, обязательства по которым возникли после принятия судом заявления о банкротстве., это скорее всего дата до 27 ноября 2012.

2. Все остальные платежи , которые возникли до даты принятия заявления включаются в реестр требований кредиторов арбитражным управляющим, на основании судебных актов.

Если документы в которых указано, что работники не получили компенсацию за отпуск переданы конкурсному управляющему, то арбитражный управляющим самостоятельно включает их в реестр, но на основании требования по выплате компенсации, написанного работником конкурсному управляющему.

Если документы не переданы или не оформлены надлежащим образом, то компенсацию нужно будет доказывать в суде.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос правомерности компенсации отпуска рабочим в организации, признанной банкротом

Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов