Возможно ли уволиться без отработки при переезде в другой город и какие права у работника?
В организации работаю почти 2 года и сегодня написал заявление на увольнение по причине переезда в другой город я могу уволиться без отработки? Просто меня заставляют отрабатывать! Что можно им предъявить?
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация
Как уволиться без отработки срока и избежать последствий - советы и возможные риски
Работаю заведующей детского сада пол года, решила уволиться в связи переездом в другой город, написала заявление об увольнении.
Повар школы заключал контракт на отработку двух недель в другой школе
Планирую быстрое увольнение и переезд в другой город - как это сделать без отработки двух недель?
У меня такой вопрос могу ли я уволиться по причине переезда в другой город без отработки?
Должен ли сотрудник отрабатывать 2 недели после написания заявления на увольнение по причине переезда?
Негативный опыт увольнения - заставляют отработать в другом магазине без перевода
