Влияет ли декретный отпуск на статус работника в государственной организации?
Работаю в государственной организации почти 6 лет по трудовому довору, в общем все, как положено. 14.01.13 было подписано дополнительное соглашение на вышестоящю должность на период отсутствия работника, который ушел в декретный отпуск. В настоящее время я также собираюсь уйти в декретный отпуск, сотрудница, на чье место меня взяли до настоящего времени находится в декретном отпуске. Мой вопрос заключается в том, что уволят ли меня, когда сотрудница выдет из декретного отпуска, не смотря на то, что я буду находится в отпуске по уходу за ребенком. В отделе кадров однозначно ответить на данный вопрос мне не могут, кто-то говорит, что уволят, кто-то, что предоставят другую должность. Заранее благодарю за ответ!
Ольга, уточните пожалуйста, а какова судьба предыдущей должности?
Спросить