Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы оплаты ночных и переработочных часов, а также работы по телефону без выходных и праздников в соответствии с графиком работы

13.11.2013, 02:45
• г. Москва

У меня в договоре прописан график работы понедельник-четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 17:15; по должностной инструкции я должна выполнять часть своих обязанностей в вечернее и ночное время. Должны ли мне оплачивать ночные и переработки? Также я должна отвечать по телефону (личному) клиентам с 8:00 до 22:00 без перерыва на выходные и праздники. Это должно оплачиваться? Если должно, то за какой период я могу потребовать перерасчет?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Конечно это все должно оплачиваться, но эти обязанности должны быть прописаны если не в договоре, то в дополнительном соглашении, если это Вам указано в устной форме, то Вы вправе не выполнять эти условия, так как если Вам за это не платят, я не думаю, что они забыли, скорее всего, по мнению работодателя, Вы должны работать бесплатно из любви к фирме.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги