Расчет компенсации за неотгуленный отпуск при увольнении после декретного отпуска

• г. Красноярск

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. По истечении его, собираюсь уволиться. Но за ранее отработанное время остался не отгуленный отпуск. Как будет рассчитываться компенсация за отпуск, за какой период будет считаться средняя зарплата? Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Отпускные будут считать исходя из з/п за последнее 12 месяцев до отпуска по уходу за ребенком.

Спросить

Красноярск - онлайн услуги юристов

Екатерина
07.09.2015, 18:43

Как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении

Как будет рассчитываться компенсация отпуска при увольнении, если предыдущие 12 месяцев не было заработной платы?, т.е была в отпуске по уходу за ребенком. В отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет ушла в июле 2014 г., заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет в сентябре 2015 г., по окончании отпуска по уходу за ребенком хочу уволиться, не отгуленный отпуск 33 дня.
Читать ответы (1)
Юлия Николаевна
26.11.2014, 13:34

Возможна ли компенсация за неотгуленный отпуск перед выходом в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. По его истечению могу ли я получить компенсацию за неотгуленный отпуск за ранее отработанное время! Накопилось около 30 дней! Увольняться не буду - буду в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет.
Читать ответы (1)
Татьяна
20.08.2016, 11:43

Расчет компенсации за неотгулянный отпуск при увольнении после отпуска по уходу за ребенком

Помогите пожалуйста. Находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 1,9 мес. Вышла на работу с 1.08.2016-22.08.2016. Иирешила уволиться. Остался не отгулянный отпуск 36 к.дней. Как мне расчитают компенсацию за отпуск? Какой будет средний заработок?
Читать ответы (9)
Любовь Леонидовна
29.03.2016, 09:53

Начальник отказывает в компенсации за неотгуленный отпуск - что делать?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, за 2014 год остался не отгуленный основной отпуск, сейчас хочу уволиться, а начальник кадров сказал что компенсация за этот отпуск мне не положена! Прав ли начальник и как быть?
Читать ответы (1)
Светлана
06.03.2015, 10:38

Как выгоднее взять неотгуленный отпуск - после декретного или после отпуска по уходу за ребенком?

Нахожусь в декретном отпуске. 24 марта он закончится, и нужно будет ехать на работу писать заявление об отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Но у меня есть не отгулянный отпуск 40 дней. Как выгодней его взять: 1. взять после декретного отпуска, а потом написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет. 2. Взять после отпуска до 1.5 лет, но потеряет ли он в сумме (как он будет рассчитываться, какие суммы в него войдут зарплата до декрета или отпускные до 1.5 лет) и возможно ли после него написать заявление на отпуск до 3 лет? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
23.06.2019, 07:11

Размер выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении за 2 недели до 42-дневного отпуска со средней

Я собираюсь уволиться за 2 недели до отпуска. Отпуск составляет 42 календарных дня. Средняя зарплата 22 тыс. В каком размере будет выплачена компенсация за неиспользованный отпуск?
Читать ответы (1)
Айгуль
28.05.2013, 23:08

Оформление ежегодного отпуска во время отпуска по уходу за ребенком - правила и процедуры

Как правильно оформить ежегодный отпуск во время отпуска по уходу за ребенком (ребенку 5 месяцев)? сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. у нее остался не отгулянный ежегодный отпуск (часть взяла до отпуска по бир). подскажите пожалуйста как правильно оформить приказы? Должна ли она выходить на работу, что бы прервать отпуск по уходу за ребенком? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Роман
12.08.2015, 12:59

Возможно ли компенсация за не догуленый декретный отпуск при выходе на работу?

В данный момент нахожусь в декретном отпуске по уходу за третьим ребёнком. Собираюсь прервать декретный отпуск и выйти на работу. Положена-ли мне компенсация за не догуленый отпуск? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
17.05.2016, 14:11

Нужно ли выходить из отпуска по уходу за ребенком при переходе в обычный отпуск за отработанное время?

День! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работаю неполный рабочий день. Но теперь отдел кадров просит уйти в обычный отпуск за отработанное время. Вопрос: если я уйду в отпуск за отработанное время, нужно ли мне на это время выходит из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет, ведь по идее я может из обычного отпуска потом и не выйду, а останусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. (в отпуске по уходу за ребенком я уже 6 мес.)
Читать ответы (5)
Екатерина
25.09.2015, 18:40

Вопросы денежной компенсации за не использованный отпуск и возможности досрочного увольнения по окончании отпуска

Отпуск по уходу за ребенком до 3 х лет заканчивается 8 декабря. Собираюсь до его окончания написать заявление об увольнении. За время работы в организации не была в ежегодном оплачиваемом отпуске (работала 7 месяцев до декретного). Имею ли я право на денежную компенсацию за не использованный отпуск и могу ли вообще уволиться раньше истечения срока отпуска по уходу за ребенком?
Читать ответы (2)