Основания для увольнения работника из-за невыполнения плана продаж в течение 6 месяцев
Скажите, какие основания можно довести в суде об увольнении работника в случае невыполнения плана продаж на протяжении более 6 ти месяцев?
P.s. каждый месяц сотрудник подписывал Распоряжение нормативного плана.
Жду всевозможные варианты.
Вам в первую очередь нужно будет доказывать что спущеный план реален для выполнения.что не было уважительных причин для его невыполнения,что другие работники выполнялди точно такой же план. Точно работник подписывал распоряжение на выполнение плана, он может в суде преподнести,что его заставляли это делать под угрозой увльнения
Спроситьздравствуйте
, 5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;
6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:
СпроситьЮристы ОнЛайн: 74 из 47 430 Поиск Регистрация
Пермь - онлайн услуги юристов
Работники районного телевидения не получают зарплату уже более 2 месяцев - вопросы прекращения работы и возможные решения
Порядок выдачи трудовой книжки при увольнении работника
Условия увольнения сотрудника по причине невыполнения плана продаж и возможные компенсации

Нормативы и приказы в банке - правомерность увольнения за невыполнение плана
