Бывший сотрудник взыскал компенсацию после изменения причины увольнения - подробности судебного разбирательства
199₽ VIP
Уволен был за прогул 29 декабря. 25 июня следующего года получил трудовую книжку по почте и подал иск в суд об изменении формулировки причины увольнения и взыскании заработной платы. В декабре (24) в суде заключили мировое соглашение об изменении формулировки причины увольнения и компенсации некоторой денежной суммы. Каким числом должна быть новая запись и можно ли подать иск о взыскании заработной платы за задержку трудовой книжки, если с момента ее получения по почте прошло более 3 месяцев. Спасибо!
Работодатель освобождается от ответственности за задержку в выдаче трудовой книжке с момента ее отправки. Сколько пересылала почта - значения не имеет.
СпроситьСрок давности согласно ст.392 ТК РФ истек
СпроситьДобрый день! В трудовой книжки сделают запись от даты указанной в мировом соглашение, необходимо выяснить причину долго получения трудовой книжки.
Спроситькаким числом должна быть новая запись
Сергей, с 24 декабря
если с момента ее получения по почте прошло более 3 месяцев.
Такого права у Вас точно НЕТ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
