Мужу грозит увольнение за отсутствие работы по собственному желанию – законно ли это? Как дальше работать?
У мужа на работе просят всех сотрудников уволится по собственному желанию, но пока он не нашел работу он не может и не хочет увольняться, тем более я его жена беременная. Ему уже поставили прогул за 1 рабочий день, хотя он пришел на работу устно отпросился у директора, а потом после решения вопросов с ГАИ (попал в ДТП) пришел на работу и написал служебку о том что он отпрашивался у директора ранее. В тоге он отработал пол дня, а ему поставили прогул и грозяться уволится по статье. Это законно? И как ему работать дальше, если каждый день пугают увольнением и просят уволится по собственному? Спасибо за ответ...
Он отсутствовал на работе 4 часа? Это - прогул... Уже только договариваться.
В подобных случаях заявление "за свой счет" пишут, а не устно отпрашиваются.
СпроситьВварианта собственно два : уволиться по собственному желани.
А если есть сила воли противостоять давлению,то нужно защищать свои права Нужно оспаривать дисциплинарное наказание за прогул
СпроситьЮристы ОнЛайн: 67 из 47 431 Поиск Регистрация