При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 статьи 81) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 статьи 81) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен".

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)

Взыскание компенсаций больничного (969)

Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)

Помощь в восстановлении на работе (1059)

Оспаривание незаконного увольнения (1074)

Изменение оснований увольнения (1006)

Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)

Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)

Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)

Судебное представительство (1069)

Коллективный иск к работодателю (984)

Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)

Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)

Помощь при переводе на неполную ставку (918)

Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)

Консультации по трудовому законодательству (1084)

Расторжение срочного трудового договора (971)

Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)

Привлечение сотрудников к ответственности (966)

Составление должностных инструкций (1034)

Все онлайн услуги

Сколько составляет выходное пособие при увольнении с работы по сокращению штата? Заранее спасибо.

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Работодатель отказывается выплачивать пособие по сокращению

Может ли пристав удержать сумму с выходного пособия при увольнении по сокращению?

Увольнение по сокращению штатов сколько должны выплатить

По выплате выходного пособия при сокращении штата).

Можно ли уйти в декрет после сокращения штата в УИС и какое пособие полагается сотрудникам?

Работодатель не выплачивает выходное пособие при увольнении по сокращению штата?

Выходное пособие и компенсация при сокращении штата - одно и то же на первый месяц безработицы?

Работающий пенсионер может ли получить выходное пособие по сокращению штата?

Как отстоять свои права в случае невыплаты выходного пособия при увольнении по сокращению штата?

Какова схема выплаты пособий при увольнении по сокращению штата. Спасибо заранее.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59