Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ошибочно перечислено 22598,95 Имеем ли мы право вернуть переплату, если сотрудник не желает их возвращать?

24.01.2014, 13:55
• г. Санкт-Петербург

Сотруднику начислено при увольнении 2598,95

Ошибочно перечислено 22598,95 Имеем ли мы право вернуть переплату, если сотрудник не желает их возвращать?

Считается ли эта ошибка счетной?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
08.06.2005, 12:34

Сотруднику при увольнении была выплачена ошибочно большая сумма (ошибка бухгалтерии).

Сотруднику при увольнении была выплачена ошибочно большая сумма (ошибка бухгалтерии). Возвращать ее сотрудник отказывается. Что делать в данной ситуации? Если можно, ответьте срочно.
Читать ответы (1)
Свелана
26.10.2021, 08:34

Работодатель может снизить северную надбавку из-за счетной ошибки - есть ли правовое основание?

Сотруднику была ошибочно установлена северная надбавка 30% в МКС. Позже, ошибку обнаружили и по фатку сотрудник заработал только 16% северной надбавки. Имеет ли работодатель право снизить северную надбавку ввиду счетной ошибки?
Читать ответы (2)
Марина
05.02.2015, 15:25

Проблема несанкционированного начисления денег в государственном учреждении - уволившийся сотрудник отказывается их вернуть

Сотруднику гос. учреждения были ошибочно начислены деньги, сумма немаленькая, сотрудник уволился и возвращать отказывается. Прав ли он?
Читать ответы (1)
Наталья
14.05.2016, 13:39

Возможность удержать излишне начисленную доплату без согласия сотрудника и ее счетность

Начислила сотруднику доплату за совмещение у учётом Уральского коэффициента при начислении заработной платы Уральский начислился на эту доплату ещё раз можно ли удержать с сотрудника излишне начисленную сумму без согласия сотрудника. И считается ли эта ошибка счетной.
Читать ответы (4)
Александр
23.07.2016, 12:18

Может ли сотруднику быть лишена пенсия после ошибки в начислении сроков и увольнении на пенсию?

Если сотрудники ведомственного финансового-экономического управления ошиблись в сроках начисления пенсии сотруднику и сотрудник уволился на пенсию, то могут ли, при обнаружении ошибки, лишить такого сотрудника начисляемой ему пенсии? Пенсия получалась в течении 10 лет.
Читать ответы (1)
Никитенко Елена Владимировна
10.04.2015, 10:23

Обязан ли сотрудник вернуть деньги, если при увольнении произошла ошибка с начислением оплаты за отпуск?

При увольнении бухгалтерией не правильно был начислен расчет - начислено за большее количество дней отпуска. Обязан ли сотрудник возвращать деньги?
Читать ответы (2)
Марина
07.05.2018, 23:07

Как вернуть ошибочно выплаченную зарплату, если сотрудник отказывается возвращать деньги?

Ситуация такая: на работе сотруднику при выплате зарплаты ошибочно дважды выдали одну и ту же сумму... Сотрудник отказывается возвращать деньги... Как организации вернуть деньги?
Читать ответы (1)
Алёна
10.06.2013, 22:36

Ошибки в подсчете неотгулянного отпуска сотрудника - счетная или нет? Можно ли удерживать из зарплаты?

Сотрудник отдела кадров при выведении количества дней неотгулянного отпуска (для оплаты компенсации при увольнении) допустила ошибку. Является ли данная ошибка счётной? И имеют ли право удерживать из зар. платы, т.к расчёт произведён не полностью?
Читать ответы (1)
Вера
16.09.2013, 09:32

Как действовать, если компания не перечисляет задолженность при увольнении

Компания работодатель не перечисляет задолженность сотруднику. При увольнении запросили написать заявление о вычете из зарплаты задолженности сотрудника, обещая, что как будут проверены авансовые отчеты сумму сразу вернут. Прошло почти 2 недели со дня увольнения. Деньги не перечислены. Какие должны быть действия сотрудника?
Читать ответы (1)