Может ли работодатель изменять данные в отчетных документах и требовать погашения суммы от работников?

199₽ VIP

Нет, это абсолютно незаконно. Вы вправе не платить.

Нет, такого права нет. Думаю, это даже подойдет под состав мошенничества. Обратитесь в полицию

Здравствуйте!

Такое право законодательством не предусмотрено. Если он что-то сам поменял, то Вы праве не оплачивать.

отправляйте "хозяина" в суд, пусть обоснует увеличение прихода.

Его действия не правомерны, посылайте его в ...суд.

Недостача может быть взыскана в судебном порядке, либо с согласия работника удержана изьзарплаты. Менять произвольно данные учета и ревизий нельзя. Это влечет уголовную ответственность работодателя за подделку документов согласно ст.327 УК РФ:

1. Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа, а равно изготовление в тех же целях или сбыт поддельных государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР, штампов, печатей, бланков -

наказываются ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.

Уважаемая Галина, г.Тарко-Сале !

Инвентаризация ТМЦ должна производиться:

- на основании Приказа по организации;

- комиссионно с участием членов комиссии, указанных в Приказе;

- должна оформляться Актом с его подписанием ВСЕМИ членами комиссии и датой.

При этом, в случае НЕ согласия с итогами инвентаризации Заинтересованные лица вправе оспорить их в Судебном порядке.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 27.01.2014г

19:12 моск.