Отсутствие уведомления о сокращении штатов в магазине - возможность получить компенсацию?
Работаю в магазине недавно нам сообщили о том что будет сокращение штатов но нам не какого приказа не присылали и уведомление тоже. Вызвали в офис и предложили написать заявление по собственному желанию или по сокращению сторон, можно ли выбить какую нибудь компенсацию по поводу этого.
По собственному желанию не пишите. При увольнении по сокращению штатов полагается выплата выходного пособия, которое не дадут при увольнении по собственному желанию.
СпроситьПри проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81 Трудового Кодекса РФ.
В соответствии со ст. 180 ТК РФ
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения.
Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор до истечения срока, указанного в части второй настоящей статьи, выплатив ему дополнительную компенсацию в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
СпроситьСокращение штатов - Уведомление о сокращении было отозвано, но есть ли возможность уволиться по сокращению штатов?
Отказ от предложенного перевода - как сотрудник рискует быть уволенным по своему желанию или по сокращению штатов
Вопрос: Не влияет ли эта запись по собственному желанию на компенсацию при сокращении или на что-то еще?
Отмена сокращения - что делать, если ваш офис закрывается?
Как обжаловать решение руководства при сокращении штатов без письменного уведомления?
Сокращение штатов в организации - выбор между увольнением по сокращению или соглашению сторон
