В соответствии со ст. 256 ТК РФ право на отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет имеют мать, отец, бабушка, дед, другой родственник или опекун, фактически осуществляющий уход за ребенком. Такой отпуск может быть использован не сразу после окончания отпуска по беременности и родам, а в любой момент до достижения ребенком возраста трех лет. Следует отметить, что предоставление отпуска до достижения ребенком полутора лет законодательством не предусмотрено.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Может ли работающая бабушка взять декретный отпуск, если мать разведена, имеет троих детей и уже находится в декретном отпуске?

Читать ответы (1)

Внучке полтора года, её матери надо идти на работу. Может ли работающая бабушка взять декретный отпуск на оставшиеся полтора года?

Может ли работающая бабушка взять декретный отпуск на воспитание внучки до 3 лет?

Ребенку полтора года, выхожу на работу. Может ли бабушка ребенка взять декретный отпуск до трех лет.

Декретный отпуск для работающей бабушки - можно ли продолжать работу после 55 лет?

С какого дня после рождения внучки работающая бабушка может оформить декретный отпуск по уходу за ребенком?

Может ли декретный отпуск взять работающая бабушка, если мама официально не трудоустроена? Спасибо.

Может ли работающая бабушка уйти в декретный отпуск и получать декретные выплаты, сохраняется ли при этом пенсия?

Может ли работающая бабушка взять декретный отпуск, если мать разведена, имеет троих детей и уже находится в декретном отпуске?

Может ли работающая бабушка оформить декретный отпуск, если мама девочки собирается выйти на работу?

Может ли работающая бабушка ребёнка оформить декретный отпуск, если мама вышла на работу?

Возможно ли взять декретный отпуск за счет бывшего работодателя

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59