Галина
30.07.2019, 09:32
Выплата материальной помощи при увольнении по сокращению штата без использования отпуска
Читать ответы (1)
Согласно соглашению при уходе в отпуск работник получает материальнцю помощь. Вместо отпуск мне выплатили за него компенсацию, однако материальную помощь платить отказываются, аргументируя тем, что мат. помощь выплачивается всегда только ПРИ уходе в отпуск.
При такой формулировке - прав работодатель. Основанием выплаты является именно уход в отпуск. Если бы было, например, так: дополнительная выплата, присоединяемая к оплате очередного отпуска - тогда другое дело.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 56 из 47 431 Поиск Регистрация