Если она захочет иметь ребенка (что желательно для нее)
Я являюсь индивуальным предпринимателем. Занимаюсь торговлей.
Хочу принять по трудовому договору молодую замужнюю девушку.
Если она захочет иметь ребенка (что желательно для нее) , кто ей будет оплачивать декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком?
Если это ложиться на меня, то мне не выгодно несколько месяцев ее держать на работе и несколько лет потом ей оплачивать декретный отпуск.
Что предусмотрено в нашем законодательстве?
Во время отпуска по беременности и родам выплачивается пособие по государственному социальному страхованию (статья 255 Трудового кодекса РФ). Во время отпуска по уходу за ребенком также выплачивается пособие по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска (статья 256 Трудового кодекса РФ). Оба пособия выплачиваются за счёт средств государственного бюджета, но не за счёт работодателя (статья 4 Федерального закона от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"). На период отпуска за женщиной сохраняется место работы.
С уважением,
Спросить