Алена
26.05.2011, 08:28
И как тогда быть со строкой увольнения, ведь запись её так и не появилась в прежней трудовой?
Читать ответы (2)
Для получения загранпаспорта брала у работодателя копию трудовой книжки. Запись о приеме на работу и печать в копии есть. Сейчас уволилась - выдали трудовую без записей о приеме-увольнении. Устраивалась на работу по договору оказания услуг (к индивидуальному предпринимателю), но по факту отношения были трудовыми. Что делать в такой ситуации?
Евгения, Вы можете обратиться в суд с требованием о выплате вынужденного простоя, так как в отсутствие записей Вы не могли трудоустроиться.
По основанию трудоустройства (договор оказания услуг) нужно разбираться.
Подробные рекомендации и платные услуги по тел. 89045498922
СпроситьЮристы ОнЛайн: 118 из 47 429 Поиск Регистрация
