Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Если я откажусь увольняться добровольно имеет ли право руководитель перевести меня на 0,5 ставки?

28.02.2014, 20:01
• г. Москва

Я работаю в ДОУ компенсирующего вида для детей ЗПР учителем-дефектологом. Официального сокращения объявлено не было, но руководителем было сказано что в планах модернизации образовательного процесса она планирует из ДОУ убрать дефектологов, а 0,5 их ставки отдать логопедам и обучить их, дабы логопед работал на 1,5 ставки, а дефектолог уволился. Если я откажусь увольняться добровольно имеет ли право руководитель перевести меня на 0,5 ставки? И правомерна ли такая модернизация, если в детском саду ЗПР дефектолог считается ведущим специалистом?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги