Условия, при которых начальник может требовать написать объяснительную и форма ее предоставления - письменная или устная?

С меня в устной форме потребовали объяснительную. Законно ли это? Могу ли я потребовать с начальника письменное требование о написании объяснительной.

Меня попросили написать объяснительную в устной форме. Как определить срок исполнения?. Может руководитель должен попросить объяснительную в письменной форме?

Я работаю на частного предпринимателя без договора и соц. пакета по устной договорённости а ЧП мой начальник заключил договор с фирмой. Получается у меня 2 начальника. И начальство из фирмы требует от меня объяснительную в письменной форме за мелкую ошибку, нарушение должностных инструкций. Какое они имеют на это право? Мой начальник ЧП, который платит мне за работу не в претензии.

Опоздала на работу минут на 20. Работодатель требует объяснительную. Имеет ли право? Или должен в письменной форме запросить объяснительную?... Грозится, что проведет расследование)) Какие могут быть последствия? Спасибо.

Начальник хочет взять с меня объяснительную для наказания в устной форме. Потребовал устно при свидетелях. Мне нужно письменной затребование объяснительной, в котором было бы указано: в связи с какой ситуацией берется объяснительная и какие вопросы мне нужно раскрыть в объяснительной, с моей росписью об ознакомлении. Для того, чтобы он не составил акт о проступке совершенно за другое, вопросы на которое не раскрыты (был случай). Еще раз: имею ли я право требовать от него письменное затребование объяснительной для последующего использования на суде или он может ограничиться только устной формой?

Скажите я хочу отказаться от своего иска, говорят это можно сделать устно, а можно написать письменное заявление. Какой способ лучше? И если я закочу письменно, то это нужно сделать от руки или можно в печатной форме, а потом просто подписаться?

Договор на оформления контента должен быть в какой форме устной или писменной.

Начальник сегодня с утра обнаружил, как ему показалось (это можно двояко трактовать) , с моей стороны нарушение. Сказал: напишите объяснительную, передадите через начальника уч-ка. Я написал. А теперь вопрос: нигде письменно не было от начальника приказа, распоряжения написать объяснительную по существу дела, а на производстве, как я понимаю, должно быть именно так. Имеет ли силу (могу ли я оспорить свою объяснительную), т.к. истребование её,как я полагаю, было с нарушением, т.е. в устной форме. Тем более, что есть информация, что на написание объяснительной даётся энный промежуток времени.