Продолжительность отпуска педагогическому работнику, принятому на работу 2.09.13 года, после полного отработанного учебного года

В каком случае педагогическому работнику предоставляется творческий отпуск? Какой продолжительности может быть творческий отпуск? Условия предоставления творческого отпуска?

Положен ли очередной отпуск педагогическому работнику при длительной зарубежной (1 год) командировке (с 01.04.2016 г по 31.03.2017 г) за 2015-2016 учебный год.

Работник детского сада находится на больничном с 25 декабря 2018 года и по настоящее время, в связи с травмой. Положено работнику отпуск за 2018-2019 учебный год. работник был в отпуске в с 16.07.2018 по 27.08.2018 год.

Работник принят на работу в 2011 году 01.07.

на должность тренера продолжительность отпуска 28 дней. Последний отпуск ему предоставлен за период 01.07.2014-30.06.2015 года. Отпуск отгулян полностью. С 1 января 2016 года наше учреждение получило лицензию на образовательную деятельность, сотрудник переведен на должность тренера преподавателя, соглано постановления 466 продолжительность отпуска 42 дня. с 1 июля работник работник уходит в очередной отпуск. Какой продолжительностью он у него должен быть?

Я сотрудник ОВД. Я вышла в декретный отпуск в октябре 2013 года, срок которого был до февраля 2014 года. Я отгуляла очередной ежегодный отпуск за 2013 год. Так же взяла полный отпуск за 2014 год. Вышла на работу в сентябре 2015 года. Положен ли мне отпуск за 2015 год, если да, то какой? За 2016 год мне положен ведь полный отпуск? Спасибо.

Прошу вас проконсультировать по вопросу отпуска педагогическому работнику, якобы полагающийся продолжительностью год если 10 лет отработал преподавателем Лично я в колледже отработала в одном с 2011-2014, тут же с 2014-2021 работаю в другом колледже, общее: в феврале 2021 года будет 10 лет. Если мне положено, то каким образом это оформить и в какое время ведь идет учебный процесс и в конце учебного года мне и так положен отпуск с 1 июля - 56 календарных дней? Спасибо.

Может ли работнику принятому на работу до 2014 года предоставляться дополнительный отпуск а работнику с данной же специальностью и таким же местом работы не предоставляться дополнительный отпуск так ка принят на работу в 2018 году по россии - результаты поиска.

Человек устроился на работу 05.03.2013 года положен отпуск 52 дня, отгулял отпуск в 2013 году (октябре) 26 дней, в 2014 году (мае) отгулял 52 дня. Следующий отпуск в июне 2015 года? Сколько дней отпуска положено?

У нас на работе администрация расписала отпуска на следующий год. Я оказалась в списке отпусков только на 2017 год, оказывается в 2016 году мне не положен отпуск. Так как я устроилась в апреле 2012 года и уже была в отпуске: июнь 2012, июль 2013, август 2014, сентябрь 2015. Меня поставили на март 2017 года. Правомерно ли действие администрации. Какие статьи ТК я должна предоставить или как правильно сформулировать их неправомерность?