Здравствуйте.Работаю в компании занимающейся теплоснабжением в которую объединены восемь филиалов республики.Раз

• г. Москва

Здравствуйте.Работаю в компании занимающейся теплоснабжением в которую объединены восемь филиалов республики.Раз в три года заключаем с работодателем коллективный договор,в январе 2014 при заключении очередного кол.договора выяснилось ,что по всем филиалам Ген.директор установил разную оплату ставки первого разряда.На требования профсоюза об установлении единой тарифной сетки по всем филиалам ,нам было отказано.По роду своей деятельности забастовку мы устраивать не можем,т.к.занимаемся жизнеобеспечением,поэтому хотим провести акцию протеста в виде снижения температуры в теплосетях.Хотелось бы узнать как правильно оформить с юридической стороны и будет ли такая акция протеста считаться законной?

Читать ответы (0)