Правовочны ли действия местной власти в отмене выплат?

В соответствии с Законом об образовании ст. 47, п. 8 Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации. Моя жена, работает в детском саду воспитателем. Сейчас находится в отпуске по содержанию ребенка до 3 лет. Проживаем мы в сельской местности. Теща, которая работает в этом же садике воспитателем, компенсацию получает, а моя жена нет! Почему?

Помогите в решении следующего вопроса: вступило ли в силу Постановление Правительства РФ от 26 октября 2013 г. № 963 “О предоставлении компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам, руководителям, заместителям руководителей, руководителям структурных подразделений и их заместителям, состоящим в штате по основному месту работы в федеральных государственных образовательных организациях, проживающим и работающим по трудовому договору в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа)” и если вступило, то распространяется ли оно на сельских учителей Краснодарского края? Спасибо!

Постановление. О мерах социальной поддержки в 2012-2014 годах медицинских и фармацевтических работников, проживающих и работающих в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятых на должностях в федеральных государственных учреждениях (с изменениями на 25 марта 2013 года) Постановление. О мерах социальной поддержки в 2012-2014 годах медицинских и фармацевтических работников, проживающих и работающих в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), занятых на должностях в федеральных государственных учреждениях (с изменениями на 25 марта 2013 года). В соответствии с данным постановление, не как фельдшеру должны ежемесячно выплачивать 1200 руб компенсацию за коммунальные. Но этого не происходит, хотя я работаю в селе с марта 2013. Имею ли я право потребовать с начальства, выплатить за отработанные годы данную компенсацию? И так же знаю, что выплаты продлили и на 2015 год.

Я работаю по совместительству учителем в сельской школе с 1 марта 2016 года, до этого проработала в этой же школе на основной должности 17,5 лет, постоянно проживаю в сельской местности. Имею педагогическую нагрузку 8,25 часов. Положено ли работодателю оплачивать мне коммунальные услуги? В своих предположениях я руководствуюсь следующими документами: - Законом Ставропольского края от 28.02.2011 N 13-кз (ред. от 11.02.2014) О предоставлении мер социальной поддержки по оплате жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам образовательных организаций, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), - постановлении Правительства Ставропольского края от 21.03.2011 N 101-п Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной денежной компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам образовательных учреждений, проживающим и работающим в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) - ТК РФ, Статья 287. Гарантии и компенсации лицам, работающим по совместительству. По основному месту моей работы таких мер социальной поддержки не осуществляется. Хотелось бы получить ответ на свой вопрос. Спасибо!

Педагогические работники, проживающие и работающие в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. В каком размере? В РОссии.

Закон Удмуртской республики от 21 марта 2014 года №11-РЗ "О реализации полномочий в сфере образования" Как понять слова "имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений" в Статье 16. Социальная поддержка педагогических работников 1. Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам образовательных организаций Удмуртской Республики, муниципальных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Удмуртской Республики. Это значит можно снять жилье в сельской местности и его будут оплачивать?

Медработник федерального бюджетного учреждения проживающий и работающий в поселке принят на 0,75 ставки. Выплачивать ли ему ежемесячную выплату от 30 декабря 2014 г. N 1607 О ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ ДЕНЕЖНЫХ ВЫПЛАТАХ ПО ОПЛАТЕ ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ И КОММУНАЛЬНЫХ УСЛУГ МЕДИЦИНСКИМ И ФАРМАЦЕВТИЧЕСКИМ РАБОТНИКАМ, ПРОЖИВАЮЩИМ И РАБОТАЮЩИМ В СЕЛЬСКИХ НАСЕЛЕННЫХ ПУНКТАХ, РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ (ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА), ЗАНЯТЫМ НА ДОЛЖНОСТЯХ В ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ в размере 1200 руб в полном объеме?

Руководителям образовательных организаций предоставляются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации, права, социальные гарантии и меры социальной поддержки, предусмотренные для педагогических работников пунктами 3 и 5 части 5 и частью 8 статьи 47 настоящего Федерального закона. Часть 8 статьи 47 гласит Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. На основании этого пункта закона РФ руководители (директор и завучи) имеют право на коммунальные льготы. Если даже в порядке субъекта указаны педагогические работники. Я права?

Почему мне не полагается компенсация за отопление, если федеральный закон это предусматривает, а региональный, получается, его не выполняет полностью. Вот прилагаю ответ прокуратуры на мое обращение и как мне быть дальше. Прокуратура Российской Федерации Прокуратура Краснодарского края Прокуратура Староминского района. Штефа Артёму Викторовичу. Староминский район, ст.Староминская, ул.Казачья 65 Ваше обращение в прокуратуру Краснодарского края о принятии мер прокурорского реагирования по взысканию в Вашу пользу компенсации рас¬ходов на оплату отопления жилого помещения электроэнергией рассмотрено прокуратурой района. Проверкой установлено, что Вы являетесь работником ГБПОУ «Старо¬минский механико-технологический техникум», подведомственного мини¬стерству образования, науки и молодёжной политики Краснодарского края. Разъясняю Вам, что согласно ч. 8 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЭ "Об образовании в Российской Федерации" педагогиче¬ские работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунк¬тах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предос¬тавление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим ра¬ботникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законода¬тельством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюд¬жетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации. Статьей ст. 30 Закона Краснодарского края от 16.07.2013 N 2770-КЗ "Об образовании в Краснодарском крае" педагогическим работникам государст¬венных и муниципальных организаций, осуществляющих образовательную деятельность, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) на территории Краснодарского края, за счет краевого бюджета предоставляется компенсация расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и поря¬док возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер со¬циальной поддержки педагогическим работникам, устанавливаются законо¬дательством Краснодарского края и обеспечиваются за счет средств краевого бюджета. Пунктом 10 Порядка и условий предоставления мер социальной под-держки педагогическим работникам образовательных организаций, прожи¬вающим и работающим в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа) на территории Краснодарского края, по оплате жилых помещений, отопления и освещения, утвержденного постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11.05.2011 N 475, предусмотрено предоставление компенсации потребления услуг в части расходов на оплату отопления: по тепловой энергии, за природный газ, при¬обретенного угля, сжиженного углеводородного газа, мазута топочного, дров. Возмещение затрат на отопление жилья электроэнергией указанным постановлением не предусмотрено. Данное постановление не противоречит федеральному и региональному законодательству. Оснований для принятия мер прокурорского реагирования по Вашему обращению не имеется. Одновременно разъясняю, что в соответствии с ч.1 ст. 10 ФЗ от 17.01.1992 № 2202-1 «О прокуратуре РФ» принятое прокурором решение не препятствует самостоятельному обращению в установленном процессуаль¬ным законодательством порядке в суд за защитой нарушенного, по Вашему мнению, права. В случае несогласия с принятым решением Вы вправе обжаловать его в судебном порядке или вышестоящему прокурору. И.о. прокурора Староминского района советник юстиции. Д. Г. Жуков.

Согласно п. 3 Постановления Правительства Брянской области от 30.12.2013 N 810-п. Об установлении размера, условий и порядка компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения педагогическим работникам образовательных организаций, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется из областного и местных бюджетов, работающим и проживающим в сельских населенных пунктах и поселках городского типа на территории Брянской области При наличии в семье нескольких педагогических работников компенсация расходов оформляется на одного из них. Какие работники являются семьей только муж, жена и несовершеннолетние дети или другие родственники (братья, сестры)?