Салихат
06.03.2015, 13:06
Пенсионеров на срочных трудовых договорах - законность и последствия для ранее заключенных неопределенных соглашений
Читать ответы (1)
Может ли несколько раз продленный срочный трудовой договор заключаемый ежегодно без перерывов на 1 год, по решению суда быть признаным трудовым договором заключенным на неопределенный срок.
Уважаемый Михаил!
Да, такой договор может быть признан трудовым договором, заключенным на неопределенный срок.
Ежегодное продление такого договора ставит под сомнение причину, по которой был заключен именно срочный трудовой договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация