Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Встала на учет в центр занятости в конце февраля, 6 марта была на собрании, 21 марта нужно было прийти отметиться, но в.

31.03.2014, 08:59
• г. Москва

Встала на учет в центр занятости в конце февраля, 6 марта была на собрании, 21 марта нужно было прийти отметиться, но в этот день с утра моего ребенка госпитализировали в больницу нашего города. Ребенку 2 года, 10 месяцев. Соответственно я лежала вместе с ним. Моя мама по моей просьбе 21 марта ходила в центр занятости и предупредила работников о ситуации. Сегодня 31 марта я пришла в центр занятости, меня попросили подписать бумаги, в которых я подтверждаю приостановление пособия с 6 марта по 7 апреля. Начальник центра занятости сказала, что приостановление производится с момента последнего моего визита на месяц и никакие документы, подтверждающие мое нахождение в больнице с ребенком не нужны, поскольку больничный с ребенком уже больше года не является иным документом, подтверждающим уважительную причину не явки. Назначили мне явиться 8 апреля, а с 21 апреля я ложусь в областную больницу с ребенком. То есть опять же на следующий визит я не попаду и пособие отменят с 8 апреля на месяц. Какой смысл стоять на учете в центре занятости 2 месяца и не получить ни копейки. Неужели это правомерно?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги