Советы для инвалида 3 группы, оставшегося без работы из-за сокращения персонала - что делать в такой ситуации?

• г. Нижний Новгород

Я работаю на металлургическом заводе в горячем цехе, нас поставили перед фактом за 2 месяца, что мы должны искать новую работу, так как закрывают цех. Мне не хватило до горячего стажа 2 года. Мне пришлось оперативно найти работу в другом цеху-кладовщицей, на время декретного отпуска сотрудницы (1,5 года). Так получилось, что я по состоянию здоровья являюсь инвалидом 3 группы. Все было хорошо, работала, выполняла свой функционал. Взяла больничный на неделю. После того, как я пришла с больничного меня поставили перед фактом, что уже и в этом цеху нужно оставить 20 человек. Остальных нужно убрать. Я попала в эти списки. Руководитель сказал мне, что моя точка не сокращается, но он лучше пока своих отстоит, а мне нужно уйти и написать по собственному желанию. Я в растерянности. Подскажите пожалуйста, что мне делать в такой ситуации. Как поступить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ни какого заявления на увольнении не пишите,пусть увольняют по сокращению.Хотя бы получите все выплаты.

Спросить

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов