Ольга
16.09.2017, 19:42
Больничный лист при безработице - нужно ли брать и кто оплатит?
Читать ответы (3)
Я уволилась с работы по собственному желанию 31 марта. А 5 апреля у меня заболел ребенок. На новую работу я еще не устроилась. Могу ли я пойти на больничный и сдать его на свою бывшую работу?
Этот больничный бывший работодатель Вам не оплатит. Согласно закону организация обязана оплатить листок нетрудоспособности, который выдан бывшему сотруднику в течение 30 календарных дней после его увольнения, только если заболел или получил травму сам сотрудник, а не его ребенок.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 431 Поиск Регистрация