Павел
11.02.2021, 11:51
Может ли работник с инвалидностью 3-ей группы перейти на суточную работу?
Читать ответы (1)
Работаю неполный рабочий день с 8,00-15,00 (с перерывом на обед с 12.00-13.00). Это условия на которые я пришла на данное место работы. Заключен договор, вернее дополнительное соглашение к договору, где оговариваются условия неполного рабочего дня. Сейчас сменился руководитель предприятия, хочет перевести меня на полный рабочий день после конфликта с ним. Я своего согласия не даю. Как мне быть? Может ли он издать приказ в связи с производственной необходимостью?
Юристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация