Ксения
30.01.2008, 12:16
01.08 выслано письмо на домашний адрес с просьбой сообщить причину невыхода на работу.
Читать ответы (1)
Какой датой и по какой статье я должна уволить сотрудника, который с 05.11.2005 г. не выходит на работу, на письма и звонки не отвечает, за трудовой книжкой не приходит?
Уважаемая Венера!
Днем увольнения, согласно ТК, всегда является последний день работы., в Вашем случае 04.11.2005 г. Увольнять нужно за прогул, желательно предварительно взять объяснительную, составить акт о невыходе.
Котобан Валентина Георгиевна
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация