Может ли оклад в расчетном листе быть меньше, чем указан в трудовом договоре (месяц отработан полный, без больничных)?

• г. Сургут

Может ли оклад в расчетном листе быть меньше, чем указан в трудовом договоре (месяц отработан полный, без больничных)?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, размер оклада должен соответствовать указанному в трудовом договоре (даже если в штатном расписании указан другой).

Спросить

Сургут - онлайн услуги юристов

Михаил
15.05.2020, 15:30

В трудовом договоре указан оклад 12500, на самом деле же в расчетном листе указан оклад 9000 чем это может быть обусловлено?

В трудовом договоре указан оклад 12500, на самом деле же в расчетном листе указан оклад 9000 чем это может быть обусловлено?
Читать ответы (4)
Ольга Сергеевна
07.08.2014, 10:02

Что такое тарифная ставка по трудовому договору? И может ли быть указан оклад в трудовом договоре, меньше прожиточного минимума?

Что такое тарифная ставка по трудовому договору? И может ли быть указан оклад в трудовом договоре, меньше прожиточного минимума?
Читать ответы (1)
Александр
12.07.2016, 10:55

Не выплачивают полный оклад по трудовому договору - правовые аспекты и возможность взыскания разницы с начислениями

Работаю вахтовым методом на севере, оклад по трудовому договору 7500, однако в июне, отработав 176 часов в расчетном листе в графе начисления по окладу стоит всего 4300. Я понимаю, отработав норму времени за месяц, я должен получить полный оклад? Если да, можно ли отсудить эту разницу с накрутками на нее, за сколько отработанных ранее месяцев? Спасибо.
Читать ответы (1)
Maria
23.10.2020, 20:24

Отсутствие пункта Оклад в расчетном листке - имеет ли это правовое значение при требовании выплаты зарплаты в суде?

В трудовом договоре есть пункт: оклад и сумма. А в расчетном листке нет пункта Оклад. Означает ли это что работодатель мне не выплатил мой оклад? Там только надбавки, стимулирующие и тд, которые, по договору рассчитываются от оклада. Зарплата получилась намного меньше обещанной при трудоустройстве. Могу ли я с договором и расчетным листком обратиться в суд с требованием о выплате мне оклада? Спасибо!
Читать ответы (1)
Роман Геннадьевич
09.06.2014, 21:01

Оплата по расчетному листу не совпадает - где искать помощь?

Бухгалтер на работе не может пояснить суммы начислений по расчетному листу, по факту заплатили меньше чем есть в расчетном листе за месяц, подскажите к кому можно обратиться за помощью.
Читать ответы (1)
Максим
26.10.2017, 14:59

Невыплата полной заработной платы в соответствии с окладом

В соответствии с трудовым договором у меня за работу установлен оклад. Бухгалтерия в этом месяце выплатила ЗП в 2 раза меньше оклада, хотя отработан полный месяц, мотивируя, тем, что в этом месяце 21 рабочий день, а не 26. Расчетный листок не выдают. Как быть?
Читать ответы (6)
Андреева Мария Ивановна
12.08.2014, 15:54

Соответствует ли размер оклада в трудовом договоре минимальному размеру оплаты труда?

В трудовом договоре прописано месячный оклад 3780 рублей и персональная надбавка в размере 100% от оклада. Работа основная, полный рабочий день, бюджетная организация. Законно ли что оклад меньше чем мрот?
Читать ответы (1)