Вопросы о доступе к отпуску и дополнительных днях отпуска для инвалидов
Был 2 недели отпуска в сентябре 2013 (через 7 месяцев после устройства на работу) и 2 недели в январе 2014 (это за 2013 год) Могу ли я пойти в очередной отпуск в сентябре 2014? Дополнительный отпуск 60 календарных дней, которые положены инвалидам, когда я их могу вязать? Как связаны эти 60 дней с гравиком очередрых отпусков других сотрудников (не инвалидов). Спасибо.
Отпуска предоставляются согласно графика отпусков.
Также инвалидам любой группы предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней (ст. 23 Закона N 181-ФЗ). В соответствии со ст. 128 ТК РФ работодатель обязан предоставлять работающим инвалидам на основании письменного заявления работника отпуск без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам до 60 календарных дней в году.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 60 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Вычет за 3 дня отпуска при увольнении - положена ли мне компенсация за 5,5 месяцев работы?
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Проблемы с отпуском - неполная компенсация и самостоятельная оплата
Можно ли получить дополнительный отпуск за прошлый год, если уже взяла его в текущем?
