Надежда
07.09.2022, 11:07
Как поступить с премией процентом, если она отсутствует в трудовом договоре?
Читать ответы (1)
Согласно штатному расписанию премия у сотрудника 30% от оклада, могу ли я лишить премии более чем 30%? или формулировка должна быть другой-удержать из заработной платы 40% за за несвоевременное...
если премия составляет 30 процентов, то как можно лишить премии на 40 процентов?
Спросить