Работа в праздничные и выходные дни, вообще не оплачиваются или оплачиваются не полностью
Куда можно обратиться за помощью по вопросам связанными с ненормированным распорядком рабочего дня, непредоставлении положенного ежегодного отпуска работникам предприятия, а так же выход на работу в выходные и праздничныем дни без соответствующей оплаты, хотя компания полностью " белая". Я работаю в известной российской компании которая занимается производством и продажей продуктов питания, в ноябре месяце к нам пришло новое руководство которое для улучшения показателей продаж незаконно увеличило рабочий день на 2 часа. Рабочий график был с 9.00 до 18.00 теперь нас собирают ежедневно после 18.00 для проведения собраний которые обычно заканчиваются в 20.00 или 20.30 Я думаю это только начало. Работа в праздничные и выходные дни, вообще не оплачиваются или оплачиваются не полностью, обещают дополнительные дни к отпуску который не полностью предоставили еще за 2005 год.
Обратиться следует в Федиральную инспекцию по труду, или в профсоюз.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 429 Поиск Регистрация