Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель сократить рабочее время и заработную плату без согласия при объявлении о беременности?

29.05.2014, 16:37
• г. Брянск

Может ли работодатель без моего согласия сократить моё рабочее время и соответственно зарплату, когда я сообщу о своей беременности.

Беременность уже 15 недель, а я до сих пор боюсь, что узнают на работе.

Контора работает полностью по кзоту.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Может ли работодатель без моего согласия сократить моё рабочее время

Может перевести на легкий труд по вашему заявлению.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Брянск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Евгения Михайловна
06.10.2014, 18:34

Может ли работодатель сократить мои рабочие часы без моего согласия, в результате чего уменьшается моя зарплата

Может ли работодатель без моего согласия сократить рабочие часы, что на 50 часов меньше, чем по трудовому календарю? Следовательно он сокращает мне зарплату. Беременность 18 недель, в 9 недель писала заявление, чтобы график работы соответствовал трудовому кодексу.
Читать ответы (2)
Юлия
24.10.2012, 23:08

Ждут ли меня какие-либо неприятности когда они узнают о моей беременности?

У меня 18 недель беременности. Сейчас устраиваюсь на работу, про беременность не сказала. Ждут ли меня какие-либо неприятности когда они узнают о моей беременности?
Читать ответы (2)
Валерия
14.07.2010, 14:13

Конторы в нашем городе, работают под покровительством Московской конторы.

Работаю 1,5 мес. в букмекерской конторе, кассиром. Конторы в нашем городе, работают под покровительством Московской конторы. Официальное оформление по ТК РФ. У меня беременность 3 недели, знаю, что в этой организации были случаи увольнения беременных, их вынуждали писать заявление по собственному желанию. Как мне лучше поступить в этом случае? О своей беременности начальству еще не сообщала. Заранее благодарю.
Читать ответы (1)
Olga
27.11.2008, 17:23

Имеет ли значение срок беременности, например 4 недели беременности или 10?

Пож-та 1.могут ли сократить беременную, если беременность наступила после того, как работодатель официально уведомил женщину о сокращении (н-р, 1 декабря женщина получает извещение о том, что через 2 мес. ее сократят, а 1 января она узнает, что беременна)? 2.могут ли уволить беременную по статье за что угодно? (например, за ненадлежащее выполнение обязанностей, это я образно пишу) 3.имеет ли значение срок беременности, например 4 недели беременности или 10? 4.Имеет ли работодатель требовать справку, подтверждающую беременность, если, например, речь идет о очень маленьком сроке, например 4 недели (ведь на учет ставят после 8 недель) Большое спасибо!
Читать ответы (1)
Светлана
09.12.2011, 11:10

Сокращение с работы во время беременности - как восстановиться и защитить свои права?

Меня сократили с работы 21-ого ноября. Уведомление получила 21-ого сентября (хотя в это время я находилась в отпуске, меня вызвали на работу). В октябре я залетела. Теперь у меня срок беременности 5 недель 5 дней. Когда я сказала своему начальнику о беременности (срок 2 недели), на что он ответил, что 2 недели это только задержка, а не беременность. Теперь меня сократили. Трудовую на руки получила. Хочу восстановиться на работе.
Читать ответы (1)
Ольга александровна
03.02.2016, 07:40

Могу ли без моего согласия сократить рабочее время за месяц и могут ли изменить график работы после прошедшей недели месяца.

Могу ли без моего согласия сократить рабочее время за месяц и могут ли изменить график работы после прошедшей недели месяца.
Читать ответы (1)
Наталья
10.07.2016, 13:21

Доступ работающих беременных к медицинским визитам и возможные последствия для заработной платы

Могу ли я во время беременности уйти на прием к врачу в рабочее время? Должна ли я предоставлять каждый раз работодателю справку о том, что я посещала врача? Имеет ли право работодатель урезать зарплату за отсутствие на рабочем месте при походе на прием?
Читать ответы (1)
Екатерина
25.02.2015, 20:24

Перевод беременной сотрудницы на другое место работы без согласия - допустимо ли действие работодателя?

Может ли работодатель по своей инициативе перевести меня на другое место работы (называя это легким трудом), без моего согласия, если я нахожусь на третьем месяце беременности.
Читать ответы (1)
Ирина
25.04.2013, 19:29

Устраиваясь на работу на срок декретного отпуска

Меня принимают на работу на срок декретного отпуска. Во время этой работы я сама должна буду выйти в декрет. Вопрос: Может ли работодатель уволить меня сразу же,как я сообщу о своей беременности или меня переведут на постоянную должность?
Читать ответы (1)