
Надежда
24.08.2015, 12:29
Вопрос о несоответствии действий директора относительно увольнения работника согласно заявлению
Читать ответы (1)
Я написала заявление на увольнение 15,05,2014, ген директор подписал с отработкой, то есть 31,05,14 последний день отработки. Главный бухгалтер была на тот момент в отпуске, после выхода она сказала, что она мой непосредственный начальник и без её ведома я не имела права писать заявление, и поэтому моё заявление принимается с того момента как она вышла с отпуска и сказала, что я должна отработать еще неделю. Как я могу поступить в данной ситуации?
Если работодатель завизировал заявление и издал приказ, указания бухгалтера не основаны на законе. В последний день работы должны получить полный расчет.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 17 из 47 429 Поиск Регистрация
