Что делать, если сотрудники, отстраненные за хищение, написали заявление об увольнении по собственному желанию?

04.06.2014, 12:31

• г. Харьков

Прошу Вас прокунсультировать меня по такому вопросу: у меня емсть два сотрудника, которые отстранены от работы за хищение на предприятии (документы в прокуратуре). Сегодня они оба пришли и написали заявление об увольнении по собственному желанию.

Что мне нужно делать в данной ситуации? Увольнять или нет? Или увольнять по статье за хищение?

Спасибо большое!

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Решетов В.В. 4.9

04.06.2014, 13:28,

г. Киев

Уволить по статье за хищение сможете только после вступления в силу приговора суда. А до этого момента должны им начислять зарплату.

Думаю, стоит их уволить по собственному желанию.

А зачем Вам эти люди на предприятии? Зачем им платить зарплату за время следствия? Но это мое мнение, а решать Вам и директору.

Кстати, в случае хищения стоит обращаться в милицию, а не в прокуратуру.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Что делать, если сотрудники, отстраненные за хищение, написали заявление об увольнении по собственному желанию?

Харьков - онлайн услуги юристов

Постановление суда о нарушении сотрудником - можно ли уволить его по статье за хищение

Возможность у предприятия не увольнять сотрудника по его желанию в связи с возникшим административным нарушением

Возможно ли не увольнять работника по его желанию?

Вопрос: какие документы необходимо оформить для увольнения сотрудника?

Девушка беременна, совершила хищение денег, написала заявление о увольнении, но позднее просит отозвать его

Что делать, если работодатель отказывается уволить сотрудника после подачи заявления на увольнение по собственному желанию?

Суд изменил формулировку причины увольнения на собственное желание, чем удовлетворил иск.