Можно ли при оформлении пенсии принести справку с места работы по второй трудовой книжке?

• г. Калининград

У меня такая ситуация. Работаю в двух местах. И в одном, и в другом месте по трудовой книжке (вторую трудовую книжку предложил завести работодатель, чтобы устроиться на работу). Можно ли при оформлении пенсии принести справку с места работы по второй трудовой книжке? Понятно, что вторая ТР незаконна (работаю дворником). Чем это может грозить мне и работодателю?

Читать ответы (0)

Калининград - онлайн услуги юристов

Назбий
02.03.2014, 21:55

Потенциальные риски и последствия открытия второй трудовой книжки при невозможности занять работу по совместительству

Скажите чем грозит открытие второй трудовой книжки? Работа по совместительству невозможна т.к. первая работа в другом регионе. Реально ли взять отпуск без содержания по первому месту работы, завести вторую трудовую и устроиться на другую работу? И чем это грозит мне и работодателю?
Читать ответы (2)
Екатерина Игоревна
22.03.2022, 15:09

Работодатель отказался заключать трудовой договор из-за утерянной трудовой книжки - как получить медицинскую книжку?

При трудоустройстве работодателю была предоставлена медицинская книжка, для прохождения медосмотра. Трудовой договор не заключён по причине возникновения проблемы с предоставлением трудовой книжки (утеряна). Работодатель отказывается завести новую бумажную трудовую книжку, ссылаясь на то, что пропадёт стаж. Работодателю были предоставлены: СТД-Р с последнего места работы и СТР-ПФР. Несмотря на это работодатель утверждает о необходимости наличия старой трудовой книжки. Как теперь забрать у работодателя медицинскую книжку?
Читать ответы (1)
Александр
22.12.2013, 18:14

Незаконное занятие двух основных мест работы - последствия и действия гражданки РФ

Есть некая гражданка РФ, Галина. Она работает на двух работах и на двух работах, как основное место работы есть две трудовых книжки (на одной работе труд. Книжка и на другой труд. Книжка). И та и та работа как основная работа. Галина услышала что это незаконно. Что может быть в этом случае и грозить при худшем раскладе? Что делать в данной ситуации, если работодатель требует и на первой и на второй работе, чтобы Галина была оформлена как на постоянном месте работы? Она не может уйти с одной работы, т.к. ей очень нужны деньги.
Читать ответы (1)
Кирилл
12.05.2016, 11:18

Последствия и возможные риски при устройстве на вторую работу с купленной новой трудовой книжкой

Работаю по трудовой книжке. Хочу устроиться на вторую работу, но там только оформление по трудовой. Какие могут быть последствия если я куплю новую трудовую книжку и устроюсь по ней на вторую работу? Смогут ли работадатели как то узнать о том что я работаю по двум трудовым? И чем грозит мне такая ситуация?
Читать ответы (1)
Анна Петровна
09.12.2015, 22:44

Возможно ли иметь две действующие по закону трудовые книжки?

Может ли сын работая официально по трудовой книжке устроится еще на одну работу и завести вторую трудовую книжку? Можно ли иметь две трудовые книжки действующие по закону?
Читать ответы (5)
Денис Борисович
24.10.2014, 12:37

Возможность иметь две работы - информация о трудовых договорах и потенциальное наказание

Хочу устроиться на вторую работу. На обоих работах в трудовом договоре пишут, что занятость на полный рабочий день. Мне по силам выполнять обе работы одновременно. З/п в обоих местах белая. Второй работодатель просит принести ему трудовую книжку. Оба работодателя находятся в разных городах. Могу ли я завести вторую трудовую книжку? Может ли на первой работе всплыть информация о том, что я устроен на другой работе и каким образом? Есть ли за это какое то наказание с какой либо инспекции? Звонил в трудовую инспекцию, там ответили, что на работодателя могут наложить штраф от 30 до 50 тыс. руб., правда ли это?
Читать ответы (1)
Алексей
28.08.2005, 22:09

На второй работе по каким-то причинам мне предложили оформиться не как совместителю, а завести вторую трудовую книжку.

На основном месте работы у меня заведена трудовая книжка. На второй работе по каким-то причинам мне предложили оформиться не как совместителю, а завести вторую трудовую книжку. Какую ответственность за это могу понести я и работодатель? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Таня
28.03.2016, 07:07

Можно ли использовать вторую трудовую книжку для работы на другом месте и как это повлияет на оформление пенсии?

Получилось так, что несколько лет назад я устроилась на работу без офиц. Оформления. Но,спустя год работы, кадровик принесла мне трудовую книжку для ознакомления с записями. Т.е. оказалось, что мне завели новую трудовую книжку, не попросив принести уже имеющуюся у меня. Теперь у меня 2 трудовые книжки. Могу ли я воспользоваться второй тр.книжкой для оформления на другом месте работы и работать параллельно в двух местах? Как наличие двух трудовых книжек повлияет на оформление моей пенсии? Благодарю заранее за ответ.
Читать ответы (3)
Мария
16.02.2013, 12:42

Суд признал незаконным удержание трудовой книжки работодателем

Работодатель удерживал мою трудовую книжку (я у него уже не работала), пока работодатель удерживал трудовую книжку я трудоустроилась на другое место работы и мне там выдали новую трудовую книжку (на момент суда бывший работодатель не знал о моей работе). Суд обязал работодателя выплатить денежную компенсацию за весь период удержания моей трудовой книжки. Законна ли работа по другой трудовой книжке? Законно ли требовать пересчета компенсации с учетом месяцев когда я работала? И относятся ли данные по трудовой деятельности к вновь открывшимся обстоятельствам (т.к. эти данные работодатель узнал после вынесения решения суда).?
Читать ответы (1)